Este martes 18 de junio, en el Salón Blanco de la sede Ramsay de la Agencia Nacional de Discapacidad, la directora Nacional Romina Núñez recibió al Sargento ayudante Valenzuela para abordar temas y acuerdos respecto a capacitaciones y charlas sobre discapacidad para el personal civil y militar del ejército a los fines de promover un cambio cultural sobre la temática en las fuerzas.

Entre los puntos salientes, se acordó dar prioridad a los institutos de formación del Ejército y luego a las demás áreas. Además, la designación de RIDEL y la coordinación de nuevas capacitaciones en aquellas unidades en las que aún no han designado.

También se planteó la necesidad de intervenir en el circuito de acompañamiento que ofrece el INAP, para proponer ajustes que aseguren el acceso y la formación de las personas con discapacidad intelectual y la posterior intervención de la ANDIS para promover el cumplimiento del cupo laboral dentro del Ejército Argentino.

Por último, se establecieron acciones de acompañamiento, en especial los traslados, para el personal militar que tiene hijos con discapacidad. El personal militar dispone de una estructura y régimen distinto al del personal civil, por lo cual se acordó revisar y evaluar la posibilidad de enmarcar alguna acción en el Programa de Inclusión Laboral de personas con discapacidad en el ámbito nacional que tiene el personal civil del Ejército.

Cabe destacar que, estuvieron presentes en la reunión con la Dirección Nacional para la Inclusión de las Personas con Discapacidad la Lic. Maida Mussi, encargada de la División Capacitación del Dpto. Planes y la Lic. Valeria Palladino, encargada de la División de Discapacidad, también del Dpto Planes.