Tecnologías de la Información participó del Seminario de Inclusión Digital de Jóvenes organizado por la UIT y la Fundación Gran Chaco
La subsecretaria Agustina Brizio expuso durante la actividad convocada en pos de promover un espacio interactivo de buenas prácticas para la inclusión y el empoderamiento de jóvenes en la economía digital.
La subsecretaria de Tecnologías de la Información, Agustina Brizio, participó del “Seminario de Inclusión Digital de Jóvenes: Empoderamiento en el mundo digital” que organizaron la Unión Internacional de Telecomunicaciones (UIT) y la Fundación Gran Chaco con el objetivo de promover un espacio interactivo de buenas prácticas para la inclusión y el empoderamiento de jóvenes en la economía digital, especialmente en comunidades remotas, fomentar la innovación, la iniciativa empresarial y el desarrollo de habilidades digitales.
Durante la apertura, Brizio destacó la importancia de proyectos impulsados por la UIT, en articulación con actores locales, en el impulso de una agenda digital inclusiva y accesible. También repasó las políticas públicas federales impulsadas por el gobierno nacional en el marco de la Red Federal de Fibra Óptica para zanjar la deuda de infraestructura en cuanto a conectividad. Sobre ello, afirmó: “Argentina es de los pocos países que tienen empresas de la calidad de ARSAT. A nivel mundial, nuestro país está entre los 10 países que no solamente poseen satélites propios, sino que también cuentan con la capacidad de lanzar sus satélites propios al espacio. Al mismo tiempo, ARSAT tiene como misión desarrollar el plan de gobierno Argentina Conectada, y la Red Federal de Fibra Óptica, la cual alcanzó una red troncal mayorista de 36.000 km. y nos permitieron acercar, en conjunto con actores locales que brindan el servicio de última milla, conectividad a toda la población. En el caso de la zona del Impenetrable, que hoy nos convoca, son 350 km. de fibra desplegados, alcanzando a más de 14 mil habitantes y 26 antenas satelitales de ARSAT en Chaco”.
Durante su intervención, la funcionaria también hizo hincapié en las acciones impulsadas desde la Secretaría de Innovación Pública en la región Gran Chaco y el Impenetrable como la reciente entrega de kits educativos de robótica y la inauguración de dos nuevos Puntos Digitales en las localidades de Monte Quemado y Taco Pozo, en las provincias de Santiago del Estero y Chaco, respectivamente, siendo 11 actualmente los Puntos Digitales implementados en Santiago del Estero y 16 en la provincia de Chaco.
De la apertura del Seminario también participaron Luca Pierantoni, jefe de Cooperación/Consejero, Delegación de la Unión Europea en Argentina; Ludmila Balderrama, representante de Juventud de la Fundación Gran Chaco; Fabiana Menna, presidenta de la Fundación Gran Chaco; y Ana Veneroso, coordinadora de Programa, UIT Américas, donde compartieron visiones sobre la inclusión digital de jóvenes en la región.
Por otro lado, en el panel Políticas Públicas para la formación TIC de las juventudes en Latinoamérica, Brizio repasó las acciones impulsadas desde la Secretaría de Innovación Pública tendientes a acercar herramientas de fortalecimiento de las capacidades tecnológicas a jóvenes en los últimos años de secundaria y primeros años universitarios: “Uno de los principales ejes de trabajo de la Secretaría de Innovación Pública es contribuir a achicar la brecha de género en las TIC. En colaboración con la UIT, realizamos este año el Americas Girls Can Code. Elegimos hacerlo en la localidad de Quilmes, que tiene muchas escuelas técnicas con una participación muy alta de chicas. Del evento participaron 240 chicas que recibieron capacitaciones en IA, programación y accesibilidad web, dictadas en colaboración con el sector privado”.
A su vez, resaltó la agenda de ciberseguridad que impulsa la Subsecretaría de Tecnologías de la Información: “Hoy las mujeres en el mercado de la ciberseguridad sólo ocupan un 25% de los puestos de trabajo. Desde la Secretaría, impulsamos la formación de talento humano en ciberseguridad, como hicimos con GirlsInCyber y SheSecures, que apuntaron a desarrollar y fortalecer las habilidades técnicas de forma dinámica como forma de colaboración para cerrar la brecha de género en el sector de la ciberseguridad, considerando que este es un sector que tiene una demanda vacante de puestos de trabajo. Tenemos un gran desafío a la hora de generar recursos humanos, que sean jóvenes, y que sean mujeres quienes se puedan apropiar de esta oportunidad de desarrollo profesional, en una industria que es el futuro”.