La ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Kelly Olmos, participó del plenario de la CTIO donde se expuso el programa de “Políticas públicas y buenas prácticas para el desarrollo y la equidad en el sector de la pesca”, acompañada por la subsecretaria de Políticas de Inclusión en el Mundo Laboral, Cecilia Cross; la directora de la Oficina País de la Organización Internacional del Trabajo , Yukiko Arai ; y de la ministra de Trabajo y Empleo de Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlantico Sur, Karina Fernández.

Los objetivos del plenario son transversalizar la perspectiva de género en un sector altamente masculinizado, federalizar las políticas de género y diversidad en la Patagonia, compartir buenas prácticas empresariales y sindicales de inclusión, promover el Programa Qualitas 190 en el marco del comportamiento empresarial
responsable y difundir el Protocolo de actuación para casos de Violencia por razones de Género en el ámbito Laboral. (Res. N.o 1723/19 del Ministerio de Trabajo).

“Tenemos el objetivo de generar la inclusión a través de la expansión de oportunidades laborales para las mujeres, sobre todo, en los sectores que no son tradicionalmente femeninos”, afirmó la Ministra de Trabajo de Nación, al tiempo que enfatizó sobre el último proceso de expansión del empleo, donde “estudios realizados en el ministerio
demuestran que las mujeres estamos avanzando en el mundo laboral”.

En este sentido, la ministra destacó: “Lo interesante es que comparados los mismos parámetros a lo largo del tiempo dan un traslado de lo que era una dinámica de creación de empleo en los sectores femeninos de orientación mas juvenil a un parámetro de generación de empleo femenino en un universo más general”.

Por su parte, la Subsecretaria de Políticas Laborales e Inclusión manifestó que “Cuando pensamos en el término de Mercado de trabajo, este nos hace creer que existe un organismo que distribuye oportunidades de trabajo en función de méritos objetivos y la realidad es que si queremos promover mayor acceso de mujeres, diversidades y de personas con discapacidad al empleo formal tenemos que pensar soluciones que tengan el foco puesto en lo sectorial” .

Luego fue el turno de la Directora de la Oficina País de la Organización Internacional del Trabajo, quien celebró el espacio tripartito con una estructura compartida ya que “no es fácil”.

Además, manifestó que “como insumo, lo que podemos hacer es un análisis sobre trabajo decente mirando los desafíos para convocar acción conjunta.” Asimismo, estableció que para la OIT “el sector de pesca es una de las ocupaciones más arduas y peligrosas, nuestro objetivo es garantizar el trabajo decente no solo para las mujeres sino también para los varones.”

Por último, la ministra de Trabajo y Empleo de Tierra del Fuego agradeció a los funcionarios presentes por acercarse al foro, cuyo objetivo es “proponer y ejecutar políticas públicas que mejoren la posibilidad de insertar mujeres en esta actividad.”

De la actividad, que tuvo lugar en el Salón Antártida de la Casa de Gobierno, en Ushuaia, participaron también representantes del sector sindical, autoridades de las provincias de Tierra del Fuego AeIAS, representantes de empresas pesqueras, etc.