La jornada inaugural comenzó a las 9:30 (hora de Argentina) del día lunes en el aula 19 de la sede del INAP en av. Belgrano, Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Quince estudiantes colombianos y colombianas seleccionados por la ESAP (Escuela Superior de Administración Pública de la República de Colombia) por su desempeño académico viajaron a nuestro país para asistir al Curso. La presentación estuvo a cargo de Leandro Bottinelli, Director Institucional del INAP donde habló sobre nuestro país y sus características demográficas y socio-políticas, así también una presentación del INAP Argentina y sus funciones. También participaron del panel inicial de presentación Vilma Paura, Directora Nacional de Oferta Académica del INAP; Pablo Nemiña, Director Nacional de Planeamiento Estratégico de la Capacitación del INAP, Johanna Hernández Moreno, Directora de Internacionalización de la ESAP de Colombia; Alejandra Bello, Directora de Administración de la Capacitación, Dante Sabatto y Laura López Iglesias, co-coordinadores académicos del Curso Internacional del INAP.

Luego, a partir de las 11:30 horas, tuvo lugar en el Salón Mercosur de la sede el Acto de Apertura protocolar con autoridades presentes. El primero en tener la palabra fue Su Excelencia Camilo Romero, Embajador Extraordinario y Plenipotenciario de la República de Colombia en la República Argentina. Habló sobre los desafíos de las democracias latinoamericanas para cerrar el abismo entre los gobiernos y los ciudadanos en la implementación de políticas públicas. También habló sobre las tecnologías y su impacto social en las dinámicas de poder.

A su turno, la Dra. Ana Castellani, Secretaria de Gestión y Empleo Público de la Nación invitó a “poner en común la formación de los países, porque hay temas que son transversales a toda la región”. También remarcó que el futuro del CLAD es de profundización fuerte en capacitación y formación. “La tecnología ayuda a través de lo virtual a facilitar y a hacer más rápido, aunque siempre será preferible el intercambio presencial”, opinó. También participó de este acto de Apertura el Dr. Mario Juvinao, Director Nacional Encargado del la ESAP de Colombia, en modalidad virtual.

Una vez finalizada la presentación dio comienzo inmediatamente la Conferencia Inaugural “Realidad y desafíos del empleo público y la capacitación en la región: los casos de Colombia y Argentina”. Con la moderación de Leandro Bottinelli, la exposición sobre la ESAP y el caso de Colombia estuvo a cargo del Dr. Mario Juvinao, mientras que la Dra. Ana Castellani disertó con la proyección de filminas sobre los desafíos, avances y problemas del empleo público en argentina.

Comenzó con un contrapunto entre prejuicios y miradas negativas contra las miradas positivas sobre el sector público, luego detalló extensamente los datos cuanti y cualitativos que permiten derribar los mitos, donde quedó demostrado que más del 50% de la dotación son mujeres, las y los agentes de la APN representan apenas una parte del sector público nacional donde también están las FFAA, las FFSS y los docentes y empleados de bancos estatales, entre otros datos.

Luego expuso sobre los principales problemas a sortear en la actualidad para el sector, tales como desiguales mecanismos de ingreso y promoción, disparidades salariales y de carrera administrativa entre niveles de gobierno, entre otros. Insistió en que debe haber un equilibrio entre saberes técnicos y específicos ante los cambios de gestión, y que las dos esferas principales a tener en cuenta para el empleo público son Capacitación y Carrera Administrativa.

Por último, Castellani comentó en profundidad los 6 ejes de fortalecimiento del empleo público:
1. Carrera administrativa
2. Capacitación
3. Negociación colectiva con los gremios
4. Capacidades de gestión (publicaciones e investigación)
5. Inclusión e igualdad
6. Articulación federal

Sobre cada uno de estos 6 puntos, la disertante expuso cifras y logros concretos que demuestran los avances y metas alcanzadas en los últimos años para ampliar y diversificar la capacitación, así también facilitar el avance en la carrera administrativa de las y los agentes de las administraciones públicas, los acuerdos paritarios y las políticas de inclusión e igualdad de género. Los problemas principales en la coyuntura actual para el sector público, según Castellani, son los múltiples marcos legales que regulan el empleo, las disparidades salariales y de carrera administrativa entre niveles de gobierno, los desiguales mecanismos de ingreso y promoción.

En su turno, el Dr. Juvinao expuso la labor de la ESAP como pilar de la formación de servidores de Estado. En Colombia existe la “Escuela de Alto Gobierno”, y detalló en su exposición todas las direcciones que las componen así también sus objetivos.

El Curso continúa hasta el viernes inclusive, con jornadas de capacitación sobre el INAP y el sector público en la Argentina. Incluirá visitas guiadas a la ex-ESMA y el casco histórico de la ciudad.