Resolución 34 / 2014

SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL

01-12-2014

Normativa / Número	Fecha publicación	Descripción
Normativa / Número Ley 26377 HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA	Fecha publicación 12-Jun-2008	Descripción CONVENIOS DE CORRESPONSABILIDAD GREMIAL CONVENIOS DE CORRESPONSABILIDAD GREMIAL EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL. FACULTAD DE CELEBRACION POR PARTE DE LAS ASOCIACIONES PROFESIONALES DE TRABAJADORES CON PERSONERIA GREMIAL Y DE EMPRESARIOS SUFICIENTEMENTE REPRESENTATIVAS, DENTRO DE SU AMBITO DE ACTUACION PERSONAL Y TERRITORIAL, COMO ASI TAMBIEN LAS ASOCIACIONES DE TRABAJADORES RURALES CON PERSONERIA GREMIAL Y LAS ENTIDADES EMPRESARIAS DE LA ACTIVIDAD, INTEGRANTES DEL REGISTRO NACIONAL DE TRABAJADORES RURALES Y EMPLEADORES. OBJETO. REQUISITOS. RIESGOS DE TRABAJO. APROBACION DE CONVENIOS Y AUTORIDAD DE APLICACION. CONTROL. VIGENCIA. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR Y DEL TRABAJADOR. AGENTES DE RETENCION. DEROGACION DE LA LEY Nº 20.155.
Normativa / Número Decreto 1370 / 2008 PODER EJECUTIVO NACIONAL (P.E.N.)	Fecha publicación 26-Ago-2008	Descripción CONVENIOS DE CORRESPONSABILIDAD GREMIAL LAS ASOCIACIONES DE TRABAJADORES RURALES CON PERSONERIA GREMIAL Y LAS ENTIDADES EMPRESARIAS DE LA ACTIVIDAD RURAL, SUFICIENTEMENTE REPRESENTATIVAS, SEAN O NO INTEGRANTES DEL REGISTRO NACIONAL DE TRABAJADORES RURALES Y EMPLEADORES (RENATRE), PODRAN CELEBRAR ENTRE SI CONVENIOS DE CORRESPONSABILIDAD GREMIAL EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL CON LOS ALCANCES PREVISTOS EN EL ARTICULO 1º DE LA LEY Nº 26.377.
Normativa / Número Ley 26476 HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA	Fecha publicación 24-Dic-2008	Descripción REGIMEN DE REGULARIZACION IMPOSITIVA, PROMOCION Y PROTECCION DEL EMPLEO REGISTRADO REGIMEN DE REGULARIZACION IMPOSITIVA, PROMOCION Y PROTECCION DEL EMPLEO REGISTRADO, EXTERIORIZACION Y REPATRIACION DE CAPITALES.
Normativa / Número Resolución 34 / 2012 SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL	Fecha publicación 11-Ene-2013	Descripción FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS Y AFINES - OTROS HOMOLOGASE EL CONVENIO CELEBRADO ENTRE LA FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS Y AFINES (F.O.E.V.A.), LA CAMARA DE BODEGAS EXPORTADORAS DE LA PATAGONIA Y BODEGAS DE ARGENTINA, CELEBRADO CON FECHA 19 DE MARZO DE 2012, RESPECTO DEL CUAL HAN PRESTADO SU CONFORMIDAD EL INSTITUTO NACIONAL DE VITIVINICULTURA (I.N.V.), DEPENDIENTE DEL MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERIA Y PESCA Y EL GOBIERNO DE LA PROVINCIA DE RIO NEGRO, QUE COMO ANEXO FORMAN PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION, CON LOS ALCANCES PREVISTOS EN LA LEY Nº 26.377 Y EL DECRETO Nº 1.370/08.
Normativa / Número Resolución 27 / 2013 SECRETARIA DE LA SEGURIDAD SOCIAL	Fecha publicación 21-Oct-2013	Descripción TARIFA SUSTITUTIVA - APROBACION APRUEBASE LA TARIFA SUSTITUTIVA PARA LA COSECHA 2013 DEL CONVENIO DE CORRESPONSABILIDAD GREMIAL CELEBRADO ENTRE LA FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS Y AFINES (FOEVA) Y DIVERSAS ENTIDADES REPRESENTATIVAS DE LOS PRODUCTORES VITIVINICOLAS DE LA PROVINCIA DE RIO NEGRO, HOMOLOGADO POR LA RESOLUCION DE LA SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL Nº 34 DE FECHA 15 DE DICIEMBRE DE 2012,
Normativa / Número Resolución 1450 / 2014 SECRETARIA DE TRABAJO	Fecha publicación 18-Sep-2014	Descripción FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS Y AFINES - OTROS DECLARASE HOMOLOGADO EL ACUERDO OBRANTE A FOJAS 65/69 DEL EXPEDIENTE Nº 298.692/13, CELEBRADO ENTRE LA FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS Y AFINES, POR EL SECTOR SINDICAL Y LA UNION VITIVINICOLA ARGENTINA, CENTRO DE BODEGUEROS DEL ESTE, BODEGAS DE ARGENTINA ASOCIACION CIVIL, CAMARA ARGENTINA DE FABRICANTES Y EXPORTADORES DE MOSTOS DE UVAS, ASOCIACION DE VIÑATEROS DE MENDOZA, FEDERACION DE VIÑATEROS Y PRODUCTORES AGROPECUARIOS DE SAN JUAN, LA CAMARA DE BODEGUEROS DE SAN JUAN, LA ASOCIACION DE COOPERATIVAS VITIVINICOLAS ARGENTINAS, LA CAMARA VITIVINICOLA DE SAN JUAN Y LA FEDERACION DE LA INDUSTRIA LICORISTA ARGENTINA, POR EL SECTOR EMPLEADOR, CONJUNTAMENTE CON LAS ESCALAS Y ACTAS COMPLEMENTARIAS QUE OBRAN A FOJAS 72/75, 99 Y 187, RESPECTIVAMENTE DEL EXPEDIENTE 298.692/13, CONFORME A LO DISPUESTO EN LA LEY DE NEGOCIACION COLECTIVA Nº 14.250 (T.O. 2004).

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