Informe de Gestión 2023
La AAIP publica el Informe de Gestión 2023 a fin de dar cumplimiento al artículo 24 de la Ley N° 27.275 de Acceso a la Información. En este sentido, la Agencia sostiene que el ejercicio democrático de la rendición de cuentas va de la mano de las prácticas que fortalecen la transparencia en la gestión. No se trata simplemente de la mera fiscalización, ni del buen uso de los recursos; sino del ejercicio de un derecho de la ciudadanía.
En el documento, la AAIP da cuenta de las acciones llevadas adelante en 2023 para concretar los objetivos de su Plan Estratégico 2022-2026, de los valores que las guiaron, los resultados obtenidos y los recursos utilizados. El documento está ordenado en cuatro capítulos: los compromisos asumidos por la Titular de la AAIP; el impacto de los cuatro programas nacionales; las acciones de la estrategia y articulación internacional; y las capacitaciones y asistencias técnicas realizadas junto a una multiplicidad de actores públicos y privados. Como cierre, la sección “La AAIP en números”, presenta de manera clara y sintética los datos e indicadores más relevantes de la gestión.
La implementación del Plan se sostiene en los compromisos de gestión asumidos vinculados con el ejercicio de los derechos ciudadanos, la ampliación de las capacidades regulatorias, la transparencia en la gestión pública y la participación ciudadana. Los cuales evidencian un contrato social para profundizar el ejercicio de la democracia al potenciar mecanismos de permanente comunicación y disponibilidad de información pública para el conocimiento y evaluación por parte de la sociedad.
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Plan Estratégico 2022-2026
La AAIP aprobó su Plan Estratégico para el período 2022-2026.
La planificación se realizó en tres momentos: el análisis situacional, con la caracterización de la situación problemática de orden público que aborda la Agencia; el Diseño Estratégico, donde se definieron objetivos y estrategias para alcanzar los resultados esperados; y la Operacionalización, con las acciones, indicadores, metas, plazos de implementación y áreas responsables.
Se elaboró a través de la metodología de Planificación Estratégica Situacional de Carlos Matus (Huertas, 1993) y complementado por el Modelo de Agregación de Valor Público (MAVP), de Sotelo Maciel (2014). Contó con la asistencia técnica de la Subsecretaría de Fortalecimiento Institucional, de la Secretaría de Gestión y Empleo Público de la Nación.
Aquí también se puede acceder al Informe de Gestión 2022, al Informe de la Audiencia Pública de postulación de la Titular de la AAIP, el Decreto de su designación y el Plan de Trabajo que presentó.